员工骑车摔伤在上下班路上，公司有责任吗？

员工上下班路上摔伤，公司需负责。依据《工伤保险条例》，员工上下班途中受伤可视为工伤，公司有赔偿责任。若不及时处理，可能影响员工权益保障及工伤认定。
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分情况处理。上下班途中摔伤，公司应负责赔偿；需准备工伤证明、医疗记录等证据。若非上下班途中，则需个人承担后果。具体操作为：1.确认摔伤时间与地点；2.收集证据；3.与公司沟通赔偿；4.必要时寻求法律援助。
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常见处理方式为申请工伤认定并索赔。首先应进行工伤鉴定，确认是否属于工伤范畴；随后与公司协商赔偿事宜，如不成，则可提起劳动仲裁或诉讼。选择方式时，需考虑效率与结果，优先尝试协商解决。