单位是否承担责任需视情况。如认定为工伤，单位需承担部分责任，依据《工伤保险条例》，未买工伤保险则单位全担。未及时申报工伤，员工权益将受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需视工伤认定情况。如为工伤，可申请工伤赔偿；非工伤，则通过个人保险或诉讼解决。选择依据事故性质及单位是否购买工伤保险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位责任视情况。操作如下：首先判断是否为工伤，是则申请工伤认定，享受工伤待遇；否则，通过法律途径追责或自行承担。工伤需单位配合申请。
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